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政策依據:銅川市印發《優化調整穩就業政策措施支持穩崗擴容提質惠民生》
(一)執行階段性降費政策。延續實施階段性失業保險費率1%政策至2024年12月31日。(市人社局、市財政局、市稅務局按職責分工負責)
(二)執行失業保險穩崗返還政策。參保企業上年度未裁員或裁員率不高于上年度全省城鎮調查失業率控制目標,30人及以下的參保企業裁員率不高于參保職工總數20%的,可申請失業保險穩崗返還。中小微企業按企業及其職工上年度實際繳納失業保險費的60%返還,大型企業按30%返還。社會團體、基金會、社會服務機構、律師事務所、會計師事務所、以單位形式參保的個體工商戶參照實施。
(三)落實有關稅收優惠政策。對小型微利企業年應納稅所得額不超過300萬元的部分,減按25%計入應納稅所得額,按20%的稅率繳納企業所得稅;對個體工商戶年應納稅所得額不超過100萬元的部分,在現行優惠政策基礎上,減半征收個人所得稅;為增值稅小規模納稅人、小型微利企業和個體工商戶減征50%的資源稅、城市維護建設稅、房產稅、城鎮土地使用稅、印花稅(不含證券交易印花稅)、耕地占用稅和教育費附加、地方教育附加,以上政策實施期限截至2024年12月31日。
(四)提升產業項目吸納就業能力。社區工廠以及符合社區工廠條件的就業幫扶車間新吸納1名脫貧勞動力(含監測對象)就業并簽訂不低于1年期限勞動合同或勞務協議的,按每吸納1名脫貧勞動力(含監測對象)2000元的標準,給予一次性崗位補貼,實施期限截至2025年12月31日。
(五)切實發揮創業帶動效應。對當年認定的國家級、省級、市級科技企業孵化器,分別給予一次性50萬元、20萬元、10萬元獎補;對當年認定的國家級、省級、市級眾創空間,分別給予一次性25萬元、10萬元、5萬元獎補。精心做好科技型企業梯度培育,科技型中小企業超過250家,高新技術企業突破120家。對當年認定的國家高新技術企業,給予20萬元獎勵,復審通過的再給予10萬元獎勵;對當年認定的瞪羚企業或獨角獸企業,給予一次性50萬元獎勵,給予潛在瞪羚企業一次性10萬元獎勵。
(六)精準實施技能培訓提升工程。繼續實施職業技能等級認定,對初次通過職業技能等級認定或專項能力考核并取得職業資格證書(不含培訓合格證)的7類人員給予職業技能等級認定補貼,補貼標準為200元。實施期限截至2025年12月31日。
(七)加大高校畢業生創業扶持力度。政府投資開發的創業載體要安排30%左右的場地,免費向高校畢業生創業者提供。對2023屆高校畢業生創辦小微企業或從事個體經營,且所創企業或個體工商戶自工商注冊登記之日起正常運營6個月以上的,按每人7500元的標準給予一次性創業補貼,政策執行至2024年6月底。給予高校畢業生靈活就業社會保險補貼,對高校畢業生離校2年內實現靈活就業的,或畢業年度自主創業的,給予不超過2年的社會保險補貼,補貼標準為:繳費不超過繳費基數100%的社會保險費,按照個人繳納基本養老保險和基本醫療保險費總額的2/3予以補貼,政策實施期限截至2025年12月31日。
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